Наверх
картинки: вкл. откл.
виджеты: вкл. откл.
размер: A A A
цвет:
шрифт: Times New Roman Arial
Официальный сайт органов местного самоуправления Амурского муниципального района

Помощь по работе с сайтом в режиме для слабовидящих

В режиме для слабовидящих доступен ряд функций:

  • Эта подсказка выводится/убирается переключателем ? или нажатием клавиш SHIFT + ?
  • Используйте переключатель картинки чтобы убрать картинки и видеофайлы в статьях и прочитать вместо них текстовое описание.
  • Чтобы отключить правую колонку с виджетами (видео, голосование, и т.п.), используйте переключатель виджеты
  • Для увеличения размера шрифта текста используйте переключатель шрифт
  • Вы можете сменить цветовую схему сайта с помощью переключателя цвет

Клавиатура:

  • Для перемещения между навигационными меню, блоками ссылок в области контента и постраничной навигацией, используете клавишу TAB.
    При первом нажатии будет активировано меню верхнего уровня.
  • Активное навигационное меню или группа ссылок подсвечивается контуром.
  • Для перемещения по ссылкам меню навигации, используйте клавиши ← стрелка влево и стрелка вправо →.
    У активной ссылки будет подсвеченный фон.
  • Для перехода по активной ссылке, нажмите Enter
  • Если активно вертикальное меню или группа ссылок, то для перемещения по ссылкам используйте клавиши стрелка вверх ↑ и стрелка вниз .
    Для прокутки страницы вверх/вниз используйте клавиши PageUp и PageDown
  • Чтобы убрать активацию с меню/блока ссылок, используйте клавишу Esc.
    Нажатие Tab после этого вернет активацию.
Закрыть ×
victory
до 9 мая
00 дней
00 часов
00 минут
События О районе Местное самоуправление Деятельность Экономика Документы Программы Обращения Контакты

Важно

труд
Объявлен межрегиональный конкурс «Бережливый Дальний Восток»
Конкурс организуется Минтрудом России четвертый раз во исполнение Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации
от 14 декабря 2021 г. № 3581-р, и национального проекта «Кадры».
Всероссийский конкурс лучших практик трудоустройства молодежи в 2025 году
Конкурс организуется Минтрудом России четвертый раз во исполнение Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 года, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации
от 14 декабря 2021 г. № 3581-р, и национального проекта «Кадры».
Акция направлена на информирование работников и работодателей о негативных последствиях теневой занятости в ходе различных мероприятий, проведение лекций для студентов и школьников, «горячие линии», профсоюзный флешмоб и другие мероприятия.
ФАДН России разработало памятку для трудовых мигрантов
(Памятки представлены в том числе на таджикском, киргизском и узбекском языках).
О начале ежегодного мониторинга рынка труда
Просим принять участие в опросе по мониторингу рынка труда.
О легализации теневой занятости в Хабаровском крае
Информируем, что в мае в Хабаровском крае проходит ежегодная акция "Хабаровский край – за легальный труд!".
О профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании отдельных категорий граждан в рамках федерального проекта «Содействие занятости»
Возможность подачи заявок на прохождение профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан будет открыта в первом квартале 2024 года на портале «Работа в России» (https://trudvsem.ru/information-pages/support-employment).
Продлена программа государственной поддержки субсидирования найма работодателям при трудоустройстве отдельных категорий безработных граждан
Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.12.2023 № 2109 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 13.03.2021 № 362" продлена программа государственной поддержки субсидирования найма работодателям
Вебинар в режиме видеоконференции на тему:
Регистрация для участия в вебинаре доступна до 19 июля 2023 г.
О легализации теневой занятости в Хабаровском крае
Работа по снижению неформальной занятости проводится в рамках реализации плана мероприятий по легализации трудовых отношений в Хабаровском крае на 2022 – 2024 годы.
Обучение по охране труда и пожарно-техническому минимуму
Субъекты малого и среднего предпринимательства Хабаровского края могут воспользоваться мерами поддержки (одна на выбор) до 28.12.2021 года:
– содействие в обучении по охране труда и пожарно-техническому минимуму;
- содействие в разработке макетов и печати полиграфической продукции.
ЦОУ «Мой бизнес» информирует
Субъекты малого и среднего предпринимательства Хабаровского края могут воспользоваться мерой поддержки – содействие в обучении по охране труда и пожарно-техническому минимуму.
О работе комиссии по «легализации» заработной платы, ликвидации недоимки и обеспечению поступления текущих платежей в бюджет Амурского муниципального района
За 9 месяцев 2021 года проведено 7 заседаний межведомственной комиссии по «легализации» заработной платы, ликвидации недоимки и обеспечению поступления текущих платежей в бюджет Амурского муниципального района.
О легализации трудовых отношений
утверждён порядок предоставления работодателям грантов в форме субсидий из краевого бюджета на оборудование (оснащение) специальных рабочих мест для приёма на работу инвалидов.
Создание специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов: порядок предоставления грантов
утверждён порядок предоставления работодателям грантов в форме субсидий из краевого бюджета на оборудование (оснащение) специальных рабочих мест для приёма на работу инвалидов.
О проведении ежегодного районного  конкурса детского рисунка «Безопасный труд глазами детей»
Администрация Амурского муниципального района Хабаровского края информирует о начале проведения ежегодного конкурса детского рисунка «Безопасный труд глазами детей»
О проведении районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда
Администрация Амурского муниципального района Хабаровского края информирует о начале проведения ежегодного районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда.
Работодателю (страхователю), с которым в трудовых отношениях состоят лица возраста 65 лет и старше
Обновленная информация для работодателя (страхователя, наемного работника в возрасте 65 лет и старше (на период с 29.01.2021 по 11.02.2021)
Скоро все муниципальные образования будут менять положения об оплате труда работников муниципальных учреждений.
В Госдуме третье чтение прошел закон, в соответствии с которым Правительство сможет устанавливать единые требования к отраслевым системам оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, включая требования к окладам, ставкам, стимулирующим выплатам.
Работодателю (страхователю), с которым в трудовых отношениях состоят лица возраста 65 лет и старше
Обновленная информация для работодателя (страхователя, наемного работника в возрасте 65 лет и старше (на период с 29.06.2020 по 12.07.2020)
Загрузка
ОДНО ОКНО ИНВЕСТОРА
СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ, ИНВЕСТОР!
phone 8 (4212) 905515 telegrem t.me/investkhv site invest.khv.gov.ru/ message Обратная связь